我国大学已经形成了一个很好的管理传统，即制定五年发展战略规划。与国家经济社会发展五年计划相对应，很多大学都在制定和实施自己的五年发展战略规划。在有些大学，发展战略规划的制定和实施产生了积极的效果，促进了大学的改革与发展。当然，也有不少大学因为各种原因，尽管制定了发展战略规划，但由于未能将其付诸实施，导致战略规划的各种设计落空。现在临近“ 十一·五” 末期，又到了大学制定新的发展战略规划的时候，有的大学捷足先登，已经启动了“ 十二·五” 发展战略规划的编制工作。为了帮助大学规划人员更好地理解发展战略规划工作的有关要求，使规划编制和实施工作取得更好的效果，本文拟根据青岛大学的经验，对有关问题展开探讨。

  《大学发展战略规划的制定与实施——青岛大学案例研究》.pdf